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    臺州市:"雙向評價"提升紀檢監察建議書質效

    作者(來源):浙江省紀委省監委網站,時間:2022/4/8 8:51:50

      “這份建議書指出的幾個問題是否精準?您對您單位在這些問題上的整改落實成效打幾分?”近期,臺州市椒江區司法局不少干部職工接到這樣的電話問卷調查。

      一紙建議要想真正發揮震懾效力,一方面問題必須指得準,另一方面整改必須改得實,兩者缺一不可。為了更好地發揮紀檢監察建議書的利劍作用,自2021年以來,椒江區紀委監委積極探索紀檢監察建議書的“雙向評估”有效路徑,一方面向被建議單位的干部隨機問卷,由單位部分黨員干對建議書所指出問題的客觀性、精準性進行打分;另一方面由紀檢監察機關對被建議單位整改落實的及時性、有效性和全面性情況進行綜合評估,真正把紀檢監察建議書的整改成效轉化為紀檢監察工作高質量發展的動力源、干部干事創業的好土壤。

      2021年11月,椒江區司法局蔡某某的嚴重違紀違法問題被查處后,椒江區紀委監委通過“一案一剖析一建議”,及時向區司法局發送紀檢監察建議書,指出局黨組在社區矯正監管、非黨員公職人員廉政教育、干部職工的紀法教育等方面存在問題,并要求限期整改。

      為了避免紀檢監察建議一發了之、一收了之,該區紀委監委“室組聯動”組成建議書質效評估小組,跟進督促被建議單位在10個工作日內報送整改方案,要求掛賬銷號、壓茬推進。評估小組通過實地走訪、個別訪談、明察暗訪、翻閱臺賬等多種方式,對建議書的整改落實情況進行綜合評價。

      “建議局黨組運用數字化手段,加強對社區矯正工作人員的監管,堅決杜絕干警違規收受矯正對象禮品禮金的情況再次發生……”評估小組在實地督查紀檢監察建議書整改情況時指出。

      在評估小組的建議之下,區司法局在原有的“數字矯正”預警平臺上加入“干警社工監督”子項目。通過查看干警社工的平時操作、在線審批程序、執法記錄視頻、工作日志等資料,實現對干警、社工的動態監督,有效降低了脫管漏管、失聯失責、吃拿卡要等違紀行為出現的風險。

      問題整改的是否到位、成效是否顯現,普通干部群眾是最有發言權的。“以前像我這樣的非黨人員參加警示教育的機會很少,現在不同了,不管是談心談話、暖心家訪,還是廉政教育,單位都做到了公職人員全覆蓋!彼痉ň值囊幻刹柯毠ぴ趯Ρ締挝徽某尚Т蚍謺r評價道。

      除了警示教育全覆蓋外,區司法局還針對建議書指出的問題建立健全《具體細化黨風廉政建設約談13種情形》等7項制度,深入開展社區矯正廉政風險防控,深化紀法和職業道德培訓,引導廣大干部職工學法、懂法、用法、守法。

      “這樣的‘雙向評價’,不僅讓一些制度性問題、體制性障礙、機制性弊端得以快速有效解決,還可以搜集到不少干部對紀檢監察工作的建議。接下來,我們要持續深化‘雙向評價’做法,讓建議書發送擲地有聲,讓建議書整改見力見效!眳^紀委監委相關負責人表示。

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